Betriebspyramide

In der Wirtschaftssoziologie: eine Umschreibung für die betriebliche Status-Hierarchie. Da die niedrigen Status-Kategorien (an- und ungelernte Arbeiter) in der Regel stärker besetzt sind als die höheren und hohen (Betriebsleiter, Direktoren), entsteht das Bild einer Pyramide.