Maoismus

In der Wirtschaftssoziologie: Bezeichnung für Theorie und Praxis der kommunistischen Partei Chinas unter Führung Mao-Tse-tungs sowie für die Politik von Parteien und Organisationen, die sich an ihr als Vorbild und Anleitung orientieren. Im einzelnen zählen dazu: in der Revolutionstheorie die Annahme, dass die arme Bauernschaft Chinas (und der Dritten Welt) im Bündnis mit der Arbeiterschaft, aber als durchaus eigenständiger Faktor eine revolutionäre Kraft sei; in der Theorie der Übergangsgesellschaft die Tendenz zu direkten Willensbildungs- und Kontrollformen, zu dauernder Kritik und Veränderung der politischen und gesellschaftlichen Formen der nachkapitalistischen Gesellschaft; ein gegenüber dem sowjetischen seit den 1930er Jahren abweichendes Modell der ökonomisch-sozialen Entwicklung: statt Industrialisierung durch extensive Investition, Übernahme kapitalistischer Technik und Technologie und damit verbunden Arbeitsorganisation sowie Zurückstellung anderer sozialer Ziele und Werte Aufbau industrieller Leistungsfähigkeit „aus eigener Kraft“, durch in politischen Kampagnen verbreitete Qualifikation und Einsatzbereitschaft der Bevölkerung; in der marxistischen Philosophie ein erneuertes Praxisverständnis. Seit der chinesischen Kulturrevolution der 1960er Jahre wurden mit dem Maoismus assoziiert: Kampf gegen soziale und politische Hierarchie, Ablehnung kapitalistisch bestimmter Technik und Arbeitsorganisation, Ansätze zu gemeinsamen Arbeits- und Lebensbeziehungen, ständige Kritik und Umwälzung durch die Bevölkerung, Kritik an den Arbeits- und Staatsverhältnissen in der Sowjetunion.