Zielmodell

In der Wirtschaftssoziologie: goal model, auch: Zweckmodell. Für die klassische Organisationswissenschaft charakteristisches Modell oder Begriffsbild, welches Organisationen als rational konzipierte Instrumente zur kooperativen Realisation generell akzeptierter, stabiler, spezifischer und eindeutig identifizierbarer Ziele begreift und Effektivität an der Zielrealisation misst.